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    政府辦公室文件

    大武口區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)《大武口區(qū)公辦幼兒園聘用人員管理辦法》的通知

    索 引 號 640202031/2025-00048 發(fā)文時間 2024-12-23
    發(fā)布機構 大武口區(qū)教育局 文 號
    公開方式 主動公開 有效性 有效
    標 題: 大武口區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)《大武口區(qū)公辦幼兒園聘用人員管理辦法》的通知

    區(qū)直各部門星海鎮(zhèn)、各街道辦事處駐地有關單位:

    大武口區(qū)公辦幼兒園聘用人員管理辦法已經大武口區(qū)人民政府常務會議審議通過,現(xiàn)予以印發(fā),請遵照執(zhí)行。

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    大武口區(qū)人民政府辦公室

    20241223日??

    (此件公開發(fā)布)

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    大武口區(qū)公辦幼兒園聘用人員管理辦法

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    第一章????

    第一條??科學合理、規(guī)范有效管理幼兒園編外用人員,充分調動聘用人員工作積極性,促進學前教育普及普惠發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國教師法》《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》以及《自治區(qū)教育廳??自治區(qū)發(fā)展和改革委??自治區(qū)財政廳??自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于進一步加強全區(qū)幼兒園聘用保教人員待遇保障工作的通知》(寧教基〔2023〕197 號),結合大武口區(qū)實際,特制定本辦法。

    第二條??本辦法所稱幼兒園聘用人員,是指大武口區(qū)公辦幼兒園聘用的從事學前教育的編外工作人員。

    ??

    ??崗位設置及任職條件

    ??大武口區(qū)公辦幼兒園聘用人員設置管理崗、保教崗、后勤保障崗類崗位。

    管理崗。設園長、副園長、保教主任、辦公室主任、后勤主任等,須具有中等幼兒教育或中等師范教育畢業(yè)及以上學歷,持有學前教育教師資格證書,且具備從事幼教工作3年以上工作經歷。

    保教。教崗設主班教師、配班教師和保育員,主班教師、配班教師須具有學前教育專業(yè)中專及以上學歷,且持有學前教育教師資格證書;保育員須具有初中及以上學歷,且持有保育員資格證書。

    后勤保障崗。后勤保障崗衛(wèi)生保健人員財務人員、食堂管理員、炊事人員、保安、保潔等崗位,衛(wèi)生保健人員、財務人員具有中專及以上學歷,且持有相應從業(yè)資格證書。

    ??

    第三章??崗位配備標準及方式

    ??配備標準。根據(jù)國家有關規(guī)定,公辦幼兒園教職工與在園幼兒總數(shù)之比為1:5至1:7,保教人員與在園幼兒總數(shù)之比為1:7至1:9。教職工包括管理人員、保教人員(專任教師和保育員)、后勤保障人員。聘用人員數(shù)量不能大于教育局核定的幼兒園教職工人員職數(shù)。

    (一)管理崗人員配備。6個班以下的幼兒園設園長1名;6-9個班的幼兒園配副園長1名,10個班及以上的幼兒園配備副園長2;5個班及以下的幼兒園配備保教主任1名、后勤主任1名,6-12個班的幼兒園配備辦公室主任1名、保教主任1名、后勤主任1名。

    (二)保教崗人員配備保教人員按班級配備,每班配備2名專任教師和1名保育員,或配備3名專任教師。

    (三)后勤保障崗人員配備

    衛(wèi)生保健人員托收150名幼兒至少配備1名專職衛(wèi)生保健人員包括醫(yī)師、護士

    財務人員:每所幼兒園配備財務人員1名;

    食堂管理員:每所幼兒園配備食堂管理員1名;

    炊事人員:每所幼兒園按照1:50比例配備適宜的炊事人員;

    保潔人員:幼兒園師生人數(shù)300人以下的配保潔人員1,300以上的配備保潔人員2名;

    保安人員:幼兒園師生人數(shù)100人以下的,配備保安人員不少于??1名,100-500人的配備專業(yè)保安人員不少于2名。保安人員必須符合《保安服務管理條例》規(guī)定。

    第五條??配備方式。公辦幼兒副園長由區(qū)教育局統(tǒng)一聘任;辦公室主任、保教主任、后勤主任由幼兒園按照教育部2013年1月頒發(fā)幼兒園配備標準(暫行)》(以下簡稱《標準》聘任,區(qū)教育局備案;教師、保育員、后勤保障人員(衛(wèi)生保健人員、財務人員、食堂管理員、炊事人員、門衛(wèi)、保潔等)由幼兒園按照《標準》自行聘用報區(qū)教育局備案;保安人員由教育局采取政府購買服務方式統(tǒng)籌安排,幼兒園不得自行招聘無證保安人員。??

    ??

    ??聘用人員工資待遇

    ??幼兒園依法依規(guī)聘用人員簽訂勞動合同,確定薪資待遇,繳納社會保險住房公積金,具體按照國家社會保險、住房公積金相關規(guī)定及大武口區(qū)有關政策執(zhí)行。聘用人員經費來源自治區(qū)、石嘴山市撥付款項以及本級財政投入。

    ?? 根據(jù)《自治區(qū)教育廳??自治區(qū)發(fā)展和改革委??自治區(qū)財政廳??自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于進一步加強全區(qū)幼兒園聘用保教人員待遇保障工作的通知》(寧教基〔2023〕197 號)第二條“各地公辦幼兒園聘用的保教人員月平均工資不低于當?shù)卦伦畹凸べY標準的兩倍”和《自治區(qū)人民政府關于調整全區(qū)最低工資標準的通知》(寧政規(guī)發(fā)〔2024〕1 號)第二條“石嘴山市大武口區(qū)每人每月提高到2050元”,即每人月平均工資不低于4100元。

    ?? 幼兒園聘用人員聘期內社會保險、住房公積金個人繳費部分從本人工資中扣除,由所在幼兒園負責辦理參保、繳費等具體事宜。

    第九條??聘用人員試用期只發(fā)放基本工資,試用期按照《中華人民共和國勞動法》相關規(guī)定執(zhí)行。

    ??

    第五章??聘用人員管理

    第十條??經確認符合聘用的人員,入職時簽訂勞動合同,相關權利義務由幼兒園與聘用人員在簽訂的勞動合同中具體約定

    第十一條??對于在合同期內不能勝任幼兒園工作,經培訓或調崗后仍不勝任工作的、違反幼兒園各項規(guī)章制度的,按照相關規(guī)定解除或終止與聘用人員的勞動合同。合同期滿后,雙方經協(xié)商可以不續(xù)簽合同。

    ??

    第六章??附則

    第十????根據(jù)最低工資水平,由大武口區(qū)教育局、財政局、人力資源和社會保障局適時提出幼兒園聘用人員工資待遇具體調整意見。??

    第十??本辦法未盡事宜,由大武口區(qū)教育局負責解釋,如自治區(qū)、石嘴山市出臺相關政策,根據(jù)上級政策規(guī)定執(zhí)行。


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